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我市三案例入选全省基层治理典型案例_
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简介滁州网讯全媒体记者马晨晨)近日,省委社会工作部发布了50个全省基层治理典型案例。其中,我市有3个案例入选,分别是“滁州有让”让出和美、全椒县“儒林所愿” ...
滁州网讯(全媒体记者马晨晨)近日,市案省基省委社会工作部发布了50个全省基层治理典型案例。例入理典例其中,选全型案我市有3个案例入选,层治分别是市案省基“滁州有让”让出和美、全椒县“儒林所愿”听愿化忧以及天长市万寿镇“万事好商量”。例入理典例
近年来,选全型案我市深入挖掘传统文化中“互让、层治谦逊、市案省基礼义”的例入理典例精神内涵,创新形成以基层组织领“让”、选全型案文化传承育“让”、层治议事协商互“让”、市案省基多元协同聚“让”、例入理典例下沉网格助“让”、选全型案新兴领域促“让”、志愿服务崇“让”、群策群力守“让”为核心内容的“滁州有让”工作法,旨在通过“让”的文化凝聚人心,通过“让”的精神化解矛盾,提升基层治理效能。
“儒林所愿”工作法植根于《儒林外史》的文化底蕴,更蜕变于在矛盾化解、社会治理中形成的“全椒经验”。全椒县以社会治理现代化为契机,挖掘本地文化,将儒家“仁者爱人”“以和为贵”思想精髓融入基层治理,创新提出“无讼、情理、和谐、诚信”四大调解原则,使基层治理工作实现“儒林雅韵”与“枫桥经验”的完美共振。
天长市万寿镇依托“有事好商量”蕴含的思想和治理智慧,立足地名文化,强化党建引领,引导群众参与,通过搭建平台、完善闭环、健全机制,蹚出“万事好商量”工作法,有效助推矛盾纠纷高效化解,构建起“多元商量、全程商量、常态商量”治理新格局。
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